この度は弊社ホームページをご覧頂き有難うございます。
弊社の中核事業であります人材ビジネスとは、大枠で捉えるなら
「クライアント企業様と派遣社員スタッフ様を繋ぐ仕事」と言えます。
適切な人材をコーディネートすることで、企業様には人材的な問題解決を、
派遣スタッフ様にはお仕事先をご提供いたします。
人と人の間に入って双方に良好な関係を築き上げる事が必要となりますので、大変な側面もありますが、
非常に社会的な意義が大きく、やりがいのある仕事だと言えます。
この様な仕事を企業使命としてより一層広く・深く実現していく為に私たちが求めている人物とは、
何よりも人と関わることが好きで、
「親身になって相手のことを考えられるフォロワーシップを持った方」に集約されます。
採用にあたっては、人材ビジネスの経験の有無と言うよりも、
想いと意思をもって仕事をやりきれる方を重視していますので、業界未経験の方もご安心ください。
社内教育・研修制度も充実しておりますので、具体的な業務スキル習得という面でもしっかりサポートいたします。当然、同業からの転職者も社内で多数活躍しております。
また弊社の事業姿勢としては、クライアント企業様の顧客満足を追求すると同時に、
派遣社員スタッフ様の満足・自社社員の満足という三方の同時充実を常に念頭に置いて事業に取り組んでおります。
この中の「自社社員の満足」というのは、待遇・環境面での満足は当然として、
「仕事を通じて一人ひとりが成長できる環境があるか」という観点を私たちは重視しております。
そのため人事考課の傾向として「目先の利益に固執せず、結果よりもそのプロセスで評価する」
という特色がありますので、自己成長のためにもチャレンジ精神をもって失敗を恐れず
どんどん挑戦してもらいたいと思っております。
手前味噌ではありますが、風通しの良い会社だと思いますので、
経験・未経験に関わらず私たちと一緒に「これからの人材ビジネス」を創り上げて下さる方の
ご応募をお待ちしております。
〔トランコムSC株式会社 採用担当〕